photo Directeur / Directrice de restaurant

Directeur / Directrice de restaurant

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Saint-Saturnin, 72, Sarthe, Pays de la Loire

Mission Nous recrutons pour l'un de nos franchisés, qui compte sur nous pour dénicher sa future pépite. Si vous nous recrutez en tant que Directeur.trice de restaurant, vos missions seront les suivantes : Le service client et développement des ventes (parce qu'il n'y a pas que nous qui sommes des King) Mettre tout en œuvre pour accueillir les clients comme des Kings Mettre en place des actions de marketing local pour attirer de nouveaux clients et les fidéliser Être ambassadeur de la marque au sein du tissu économique local (acteur de l'emploi, mairies, groupements de commerçants.) Le management des équipes (parce que sans elles, on n'est rien) : Coordonner et coacher avec bienveillance vos équipes au quotidien (entre 40 et 60 personnes au tempérament de feu) Accompagner les trajectoires professionnelles et faire grandir la flamme au sein de vos équipes en développant les compétences individuelles Garantir le respect de la législation du travail au sein de votre restaurant avec l'aide de votre ARH : gestion des plannings, recrutement, entretiens d'évaluation de performances, gestion et développement de la formation de l'équipe, gestion du climat social, gestion des[...]

photo Chargé / Chargée des publics et de la médiation culturelle

Chargé / Chargée des publics et de la médiation culturelle

Emploi Administrations - Institutions

Villejuif, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

VILLEJUIF, ville en pleine expansion de plus de 60 000 habitants, profite d'une position stratégique unique grâce à de nombreuses infrastructures la reliant à Paris (ligne 7 et 14 du métro, bientôt ligne 15). Dotée d'équipements médicaux de renommée mondiale (3 ensembles hospitaliers), elle offre également à ses habitants un cadre de vie agréable avec de nombreux espaces verts. En matière culturelle, la ville privilégie une démarche du "Aller vers" et de diffusion de la culture pour toutes et tous et dans tous les quartiers. Le Réseau des médiathèques de Villejuif est composé d'une médiathèque en centre-ville de 2125 m² et de deux médiathèques de proximité de 230 m², nommées PULP (Petite Unité de Lecture Publique) au Nord et au Sud. Il rassemble 112 000 visiteurs par an et est animé par une équipe de 42 agents.. Le Réseau des médiathèques a pour objectif-phare de conquérir de nouveaux publics, en particulier celles et ceux éloigné.es de la lecture et des médiathèques. Le pôle développement des publics organise les actions en direction des publics spécifiques, petite enfance, écoles, collèges, publics allophones, en situation de handicap. Il est composé de 4 personnes à[...]

photo Aide maternel / Aide maternelle de crèche - halte-garderie

Aide maternel / Aide maternelle de crèche - halte-garderie

Emploi Enseignement - Formation

Ogy, 57, Moselle, Grand Est

Tu souhaites travailler auprès des tout-petits tout en préparant le CAP Accompagnant Éducatif Petite Enfance (AEPE) ? Cette alternance est faite pour toi ! ADALIA School recrute, pour l'un de ses partenaires situé sur le secteur de Ogy-Montoy-Flanville, un(e) alternant(e) afin de préparer le CAP Accompagnant Éducatif Petite Enfance (AEPE). Tu intégreras une crèche accueillant de jeunes enfants et évolueras au sein d'une équipe bienveillante et investie dans leur développement. Tes missions : Accompagner les enfants dans les gestes de la vie quotidienne (repas, changes, sieste, habillage). Veiller à leur bien-être, leur sécurité et leur épanouissement. Participer à la mise en place d'activités d'éveil adaptées à l'âge des enfants. Favoriser le développement moteur, affectif, social et cognitif des enfants. Appliquer les protocoles d'hygiène et de sécurité en vigueur. Travailler en collaboration avec l'équipe éducative et participer à l'accueil des familles. Cette alternance te permettra d'acquérir une véritable expérience professionnelle tout en préparant ton diplôme. Profil recherché Prérequis obligatoires : Être titulaire de l'un des diplômes suivants : Bac Pro Accompagnement,[...]

photo Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Emploi

Poitiers, 86, Vienne, Nouvelle-Aquitaine

L'association Saint Eloi Vive Ensemble (SEVE) gère un centre socioculturel/maison de quartier ayant pour mission l'animation de la vie sociale des quartiers de Saint Eloi et Breuil Mingot à Poitiers. C'est un territoire de 8000 habitants dont une partie en Politique de la Ville. SEVE a pour objet de favoriser le processus de participation et d'implication des habitants, faciliter l'accès à des actions de découverte et d'apprentissage comme vecteur d'épanouissement, favoriser la rencontre de l'autre en valorisant les potentiels de chacun, soutenir la vie associative du territoire. Son attention principale porte sur l'enfance, la jeunesse, les familles, l'animation citoyenne du territoire et l'accès à la culture. Elle a une sensibilité environnementale compte-tenu du label Haute Qualité Environnementale (HQE) dont bénéficie le bâtiment. L'équipe salariée de SEVE est constituée d'environ 50 personnes. L'association gère deux accueils de loisirs (maternel, élémentaire, environ 120 places) ainsi que les accueils périscolaires (matin, midi, soir, environ 300 places) dans deux écoles élémentaires du quartier. L'animateur.trice périscolaire élémentaire est rattaché-e au Responsable[...]

photo Spécialiste support

Spécialiste support

Emploi

Saint-Laurent-du-Maroni, 97, Guyane, -1

OFFRE D'EMPLOI L'ÉBÈNE recrute 1 Relayeur (H/F) pour sa Plateforme d'accompagnement et de répit des proches aidants de l'Ouest guyanais. Type de contrat : CDI 35h hebdomadaire Lieu : Saint Laurent du Maroni Prise de fonction : Courant août 2026 Salaire selon convention collective 51 + 20% vie chère + prime SEGUR Le/la relayeur/se est la personne qui vient aider les familles, qui souhaitent garder le plus longtemps possible à domicile, leurs proches atteints de la maladie d'Alzheimer et de pathologie apparentées. En relayant l'aidant, le professionnel effectue les tâches qui sont celles que réalise l'aidant dans sa vie quotidienne, mais il ne se substitue pas aux « services à la personne » existants. Le relayage peut être court (quelques heures) ou long (36 heures), de jour et / ou de nuit. MISSIONS PRINCIPALES : - Intervenir à domicile et prendre le relais du proche aidant de la personne âgée à l'exception des activités de soins médicaux et sans se substituer aux services mis en place à domicile - Accompagner et aider la personne dans les actes et les gestes essentiels de la vie quotidienne - Accompagner et aider la personne dans ses activités ordinaires et la gestion[...]

photo Aide à domicile

Aide à domicile

Emploi

Eauze, 32, Gers, Occitanie

L'association ADMR Centre Gers recherche un/une aide à domicile en CDD sur le secteur de Eauze. Au sein de l'association ADMR du Gers sous la responsabilité de la référente de secteur, vous intervenez au domicile des personnes pour les fonctions suivantes -Accompagner et aider les personnes dans les actes essentiels de la vie quotidienne (aide à la mobilité) -Accompagner et aider les personnes dans les activités ordinaires de la vie quotidienne (aide aux courses, aide à la préparation des repas, travaux ménagers) -Accompagner et aider les personnes dans les activités de la vie sociale et relationnelle (stimule les relations sociales, accompagne dans les activités de loisirs.) -Participer à l'évaluation de la situation et adapter son intervention en conséquence -Travailler en relation avec les différents professionnels du domicile Profil recherché : CDD temps plein ou partiel à définir selon profil Avec ou sans diplômes reconnus par la convention collective pour ce poste Personnes avec expérience ou Débutants selon les missions confiées Permis de conduire et véhicule indispensables Autonomie, sens de l'organisation, qualités relationnelles, discrétion, capacité d'adaptation,[...]

photo Chargé / Chargée de mission développement territorial

Chargé / Chargée de mission développement territorial

Emploi Administrations - Institutions

Coren, 15, Cantal, Auvergne-Rhône-Alpes

Missions : Etudier et conduire des projets de développement en lien avec la co-coordinatrice politique éducative et sociale Chef/cheffe de projet de la création d'un Centre Intercommunal d'Action sociale en lien avec la ville de Saint-Flour et les autres communes Chef/cheffe de projet pour le volet intercommunal du futur schéma départemental des gens du voyage Participation aux réflexions liées au diagnostic social territorial Chef/Cheffe de service portage de repas à domicile Assurer le bon fonctionnement de ce service (gestion des plannings des 3 agentes, projets de développement, astreinte téléphonique) Suivi des relations avec les communes et les prestataires de Saint-Flour Communauté : les CCAS, les ADMR. Suivi des marchés, tarification, bilan financier, préparation des éléments budgétaires en lien avec les services supports Chef/ Cheffe de service agences postales Assurer l'organisation et le bon fonctionnement de ce service Encadrer et coordonner l'activité des deux agents du service : gestion des plannings, suivi des missions et accompagnement professionnel Garantir le suivi et la qualité des relations partenariales avec La Poste Profil : Vous êtes de niveau BAC+5[...]

photo Animateur / Animatrice d'enfants

Animateur / Animatrice d'enfants

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Georges-sur-Loire, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

La Commune de Saint Georges sur Loire recherche un/e animateur/trice de l'accueil périscolaire sur le temps méridien, organisé sur le site de l'école Jean-Baptiste Lully. Vous travaillerez en équipe auprès d'enfants âgés de 6 à 11 ans tous les lundis, mardis, jeudis et vendredis de 12h00 à 13h45 (avec 2 jours jusqu'à 14h00 et 1 jour à partir de 11h45). Il pourra être proposé en complément, en fonction des besoins, des remplacements au niveau de l'entretien des locaux et/ou de l'accueil périscolaire du matin ou du soir. Possibilité d'un complément d'heures les Mercredis et vacances scolaire au sein du centre social de St Georges sur Loire Sous l'autorité de la directrice périscolaire, vous serez en charge : - Participer à l'éveil des enfants par la mise en ouvre de projets d'animation en réponse au projet éducatif de territoire - Animer et encadrer des activités - Veiller à la sécurité physique et affective des enfants sur les temps d'animation - Être médiateur au sein du groupe d'enfants : gérer les conflits...

photo Bibliothécaire

Bibliothécaire

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Dizier, 52, Haute-Marne, Grand Est

Au sein de la médiathèque, vous serez chargé de : Assurer l'encadrement de 3 agents Effectuer le suivi des collections et de la médiation Piloter les actions en faveur de la lecture chez les enfants ("Des livres à soi", projet en lien avec le centre socioculturel, ...) Etre le référent Education Artistique et Culturelle Accueillir, informer et orienter le public (enfants, adultes, et groupes) et aider à la recherche documentaire Acquérir et cataloguer les documents pour la jeunesse et suivre le désherbage des collections jeunesse et du magasin Concevoir, mettre en place et participer aux animations, actions de promotion et développement de partenariats Suivre les accueils de classes Participer avec l'équipe à la création du Projet Culturel Scientifique Educatif et Social (PCSES) et du nouvel espace culturel (tiers-lieu regroupant la médiathèque, les archives, la ludothèque et l'espace numérique), ainsi qu'à la réflexion sur le fonctionnement et sur les évolutions de la médiathèque et du réseau. Profil recherché Idéalement titulaire d'un diplôme Bac+2 minimum spécialisé dans le domaine du livre, de la documentation et des bibliothèques Expérience en médiathèque et animation[...]

photo Commercial / Commerciale en produits frais en gros

Commercial / Commerciale en produits frais en gros

Emploi Négoce - Commerce gros

Perpignan, 66, Pyrénées-Orientales, Occitanie

Êtes-vous prêt pour un nouveau défi ? En 1975, plusieurs coopératives décident de s'unir. le groupe Anecoop est né ! Aujourd'hui, nous sommes une entreprise leader dans la vente de fruits et légumes en Europe. - 1ère entreprise horticole de la Méditerranée - N°1 de la vente de fruits et légumes en Espagne - Des produits exportés dans 79 pays à travers le Monde - 67 coopératives associées et des milliers d'agriculteurs ! Si notre groupe a fortement évolué, notre mission reste la même : obtenir la meilleure rentabilité pour nos agriculteurs et partenaires, tout en satisfaisant les consommateurs avec des produits sains et durables. Anecoop est une entité responsable, vouée au progrès social, économique et environnemental. Depuis le centre Saint-Charles International de Perpignan, nos équipes commerciales vendent notre large gamme de fruits et légumes, biologiques et conventionnels, auprès des supermarchés, grossistes et industries. Rejoignez-les ! Votre objectif ? Développer nos activités sur les circuits de distribution conventionnels. Rattaché(e) au Responsable commercial, vos missions consisteront à : - Gérer et développer un portefeuille de clients distributeurs[...]

photo Formateur / Formatrice ressources humaines

Formateur / Formatrice ressources humaines

Emploi Enseignement - Formation

Mans, 72, Sarthe, Pays de la Loire

72 - Le Mans Domaine : Gérer le personnel et contribuer à la GRH Pour la rentrée scolaire 2026, notre centre de formation recherche un(e) formateur(trice) indépendant(e) spécialisé(e) en Ressources Humaines afin d'intervenir auprès d'étudiants en BTS Gestion de la PME (1ère et 2ème année). Missions principales - Animer les cours de Gestion du personnel et contribution à la GRH. - Former les étudiants aux fondamentaux de l'administration du personnel. - Sensibiliser aux obligations légales de l'employeur. - Accompagner les apprenants dans la gestion des dossiers du personnel. - Développer les compétences liées au recrutement, à l'intégration et au suivi des collaborateurs. - Préparer les étudiants aux examens et aux études de cas professionnelles. - Participer au suivi pédagogique des promotions. Compétences attendues - Gestion administrative du personnel. - Recrutement et intégration des collaborateurs. - Réglementation sociale et droit du travail. - Gestion des absences, congés et temps de travail. - Outils RH et gestion des données sociales. - Capacité à transmettre des connaissances opérationnelles. Profil recherché - Formation supérieure en Ressources[...]

photo Formateur / Formatrice de formateurs

Formateur / Formatrice de formateurs

Emploi Dévelopement économique - Commerce - Organisme Consulaire

Cunac, 81, Tarn, Occitanie

CDD 5 mois Niveau : Cadre Niveau 1 Temps plein : 36 heures de cours hebdomadaires Salaire mensuel minimum brut : 2 184 € Avantages : Mutuelle, Tickets-Restaurant, 13ème mois, RTT Date de prise de fonction : 17/08/2026 Date de fin de contrat : 31/12/2026 Lieu d'affectation : CMA Formation Albi-Cunac, 112 route des Templiers, 81990 CUNAC Missions - Piloter et animer un dispositif innovant d'accompagnement des apprenants autour des savoir-être professionnels ; - Concevoir et animer des cours de FLE adaptés au niveau de chaque stagiaire ; - Mettre en œuvre une pédagogie adaptée aux savoirs de base ; - Accompagner les apprenants dans leur intégration culturelle et professionnelle ; - Assurer les échanges et la communication entre le centre de formation, l'entreprise et la famille ; - Travailler en lien avec les partenaires du médico-social ; - Respecter et faire respecter les procédures qualité (Qualiopi) ; - Promotion des différents dispositifs d'entrée en formation en lien avec le service orientation. Profil recherché Être titulaire d'un diplôme en didactique du FLE ou dans le domaine de l'enseignement et/ou des lettres ou équivalent. Une expérience réussie de quelques[...]

photo Formateur / Formatrice qualité

Formateur / Formatrice qualité

Emploi Enseignement - Formation

Trinité, 97, Martinique, -1

Notre centre de formation CAP vers ORP souhaite s'engager au service de la professionnalisation des acteurs du domicile. Dans le cadre du déploiement de la certification AcP ASD - Acteur Prévention Aide et Soin à Domicile -, nous recrutons un(e) formateur(trice) pour accompagner un groupe de professionnels ou de futurs professionnels dans l'acquisition de compétences fondamentales en prévention, aide et soin à domicile. Vos missions En lien avec l'équipe pédagogique, vous serez chargé(e) de : Animer les séquences de formation en lien avec les blocs de compétences de la certification AcP ASD. Développer les compétences des apprenants sur les thématiques suivantes : - Posture professionnelle en intervention à domicile - Prévention des risques et sécurité - Techniques d'accompagnement aux gestes du quotidien - Soins d'hygiène, nutrition, confort, mobilité - Relation d'aide, communication et coordination avec les acteurs du soin Utiliser des méthodes pédagogiques actives, adaptées à un public adulte. Accompagner les apprenants dans leur montée en compétence (suivi individuel, bilans). Évaluer les acquis selon les modalités prévues par le référentiel. Participer à la construction[...]

photo Testeur / Testeuse informatique

Testeur / Testeuse informatique

Emploi

Lons-le-Saunier, 39, Jura, Bourgogne-Franche-Comté

CDI - Temps plein Niveau d'emploi : Niveau 4A coeff 264 Rémunération annuelle brute sur 14 mois : 28 112 € Prise de fonctions : dès que possible Date limite de candidature : 24/07/2026 Votre rôle au sein de la CPAM du Jura Vous travaillez au Centre de recettes dans une équipe de 30 personnes. Vous êtes chargé de faire de la recette fonctionnelle : tester, en posture d'utilisateur, le bon fonctionnement des outils informatiques de l'Assurance Maladie à destination des professionnels de santé, des assurés, des agents des CPAM, etc. A ce titre vous : - Vous vous appropriez la documentation des outils informatiques (cahier des charges, détail du mode de fonctionnement.) ; - A partir de cette documentation, vous définissez et décrivez les tests à réaliser pour s'assurer que l'outil fonctionne bien comme prévu ; - Vous exécutez ces tests, vous faites remonter les anomalies constatées et assurez leur suivi ; - Vous rédigez un compte-rendu de recette à l'issue des tests ; - Vous êtes en contact régulier avec l'équipe projet de l'outil : maîtrise d'ouvrage, développeurs, . - Vous vous appropriez certains outils comme Yest, Soapui ou Ranorex afin de les intégrer dans[...]

photo Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi

Cherbourg-en-Cotentin, 50, Manche, Normandie

L'Institut Thérapeutique, Éducatif et Pédagogique (ITEP-AAJD), est agréé pour l'accueil de jeunes présentant des troubles du comportement et de la personnalité. Il est implanté sur le Centre Manche et sur le Nord Cotentin. Missions principales : Vous avez la charge d'accompagner des enfants, adolescents et jeunes adultes dans l'apprentissage de l'autonomie. Vous participez activement à encadrement pluridisciplinaire des jeunes accompagnés présentant des difficultés psychologiques dont l'expression perturbe de façon importante leur scolarisation et leur accès aux apprentissages. En référence au projet d'établissement, vous conduisez une action éducative auprès du public accueilli. Vous participez au développement des compétences et à la bientraitance des usagers. Vous veillez au respect des droits de l'usager et de ses représentants légaux. Dans l'intérêt de la personne accompagnée, vous exercez votre activité dans le respect de la confidentialité et du secret partagé. Membre à part entière d'une équipe interdisciplinaire, vous participerez aux réunions de fonctionnement ainsi qu'à l'élaboration des projets personnalisés des jeunes accueillis. Vous utilisez les outils[...]

photo Consultant / Consultante en ingénierie pédagogique

Consultant / Consultante en ingénierie pédagogique

Emploi Enseignement - Formation

Poissy, 78, Yvelines, Île-de-France

L'ACPPAV, Centre de formation dans le secteur de la pharmacie, santé, sanitaire et social, implanté sur plusieurs sites en Ile de France, spécialiste dans la dispensation de cours professionnels en formations initiales ou en formation continue recrute pour son site de POISSY (78) son : Chef(fe) de Projets Pédagogiques Missions 1. Innovation pédagogique - Identifier, expérimenter et diffuser des approches pédagogiques innovantes au sein des équipes. - Réaliser une veille active sur les évolutions des pratiques et outils de formation. - Contribuer à la culture de l'amélioration continue des dispositifs pédagogiques. 2. Simulation en santé - Soutenir le déploiement de la simulation en santé dans les formations dispensées à l'ACPPAV 3. Accompagnement des formateurs - Accompagner les équipes pédagogiques dans le développement et la mise en œuvre de pratiques actives et engageantes. - Proposer et animer des temps de formation ou d'échanges de pratiques à destination des formateurs. - Concevoir des ressources et outils pédagogiques en soutien à l'activité des équipes. 4. Réponse aux appels à projets - Assurer une veille relative aux appels à projets (investissements, agréments,[...]

photo Usineur / Usineuse

Usineur / Usineuse

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Aubin, 12, Aveyron, Occitanie

Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur industriel, un Usineur pour une mission en intérim à AUBIN - 12110. Les missions principales : Préparation et réglage de la machine - Prendre connaissance de l'ordre de fabrication et des documents techniques - Préparer les outils, montages et matières nécessaires à la production - Réaliser les changements d'outils et les réglages simples conformément aux consignes (mors) - Effectuer les contrôles préalables au démarrage de la machine Conduite de production - Alimenter le centre d'usinage en pièces d'aluminium - Lancer les programmes d'usinage selon les procédures établies - Surveiller le bon déroulement des cycles de fabrication - Ajuster les paramètres simples autorisés en cas d'écart Contrôle qualité - Réaliser les contrôles dimensionnels et visuels des pièces fabriquées - Vérifier la conformité des produits aux plans et spécifications - Identifier, isoler et signaler les non-conformités Maintenance de premier niveau - Assurer le nettoyage quotidien du poste de travail - Effectuer les opérations de maintenance préventive de premier niveau - Signaler toute anomalie,[...]

photo Animateur / Animatrice d'activités sociales et de vie locale

Animateur / Animatrice d'activités sociales et de vie locale

Emploi

Mareuil en Périgord, 24, Dordogne, Nouvelle-Aquitaine

Vous travaillerez au sein d''une équipe pluridisciplinaire dans un esprit participatif et coopératif. Le poste est basé à Brantôme en Périgord mais nécessite de la mobilité sur les 2 sites. Missions principales : Pilotage du projet Famille -Concevoir, mettre en œuvre et évaluer le projet Famille en lien avec le projet social du Ruban Vert. -Analyser les besoins du territoire et proposer des actions adaptées (ateliers, conférences, animations de proximité). -Coordonner les équipes (salariés, bénévoles) et animer des groupes de travail sur les thématiques d'accompagnement scolaire. -Assurer la gestion administrative et financière du secteur famille (budgets, subventions, bilans). -Développer et animer des partenariats avec les acteurs locaux (institutions, associations, écoles). -Représenter le Ruban Vert dans les instances territoriales (commissions, groupes de travail). -Favoriser la participation des familles dans les projets et instances. -Assurer la synergie entre les actions Famille et les autres secteurs du centre (Petite Enfance, Jeunesse, Culture). Animation et soutien aux habitants -Organiser des ateliers et événements (fêtes de quartier, café des parents, actions[...]

photo Chargé / Chargée de mission développement territorial

Chargé / Chargée de mission développement territorial

Emploi

Pessac, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

INAÉ est une association dédiée au développement de l'Insertion par l'Activité Économique sur les territoires de la Nouvelle-Aquitaine. INAÉ a pour projet : - D'être un lieu d'expression collective, de plaidoyer et d'expérimentation, un centre de ressources dédié au secteur, - D'accompagner le développement et la qualification d'une offre d'insertion diversifiée et évolutive par le biais d'un appui technique permanent aux SIAE, - D'animer et professionnaliser les acteurs et les organisations, - De co-construire en réponse aux besoins pour des innovations et développement d'actions au plus proche des territoires. En soutenant les SIAE, INAÉ contribue à : - Développer l'emploi de personnes en situation d'exclusion sur les territoires et leur accès aux droits communs, - Accompagner la promotion de l'emploi salarié de proximité, non délocalisable, - Participer aux projets de développement local, - Participer à la restauration du lien social et encourager l'action citoyenne. Ces fonctions s'inscrivent dans une démarche de développement durable orienté emploi et dans le respect des valeurs de l'Économie Sociale et Solidaire. Dans le cadre du développement de son animation[...]

photo Monteur / Monteuse en installations thermiques

Monteur / Monteuse en installations thermiques

Emploi Enseignement - Formation

Avrillé, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

Lieu d'exercice : Avrillé (49) Durée de la mission : 24/08/2026 au 31/08/2027 Statut : Poste permanent de contractuel d'un an renouvelable (CDD) Quotité : 80% Salaire : Catégorie A - selon diplôme et expérience Entreprise Le GRETA-CFA 49 est le centre de formation de l'Éducation Nationale. Acteur incontournable du département du Maine et-Loire, notre maillage territorial nous permet d'être au plus proche de nos 2840 apprenants. Dédié à l'apprentissage et à la formation continue, nous dispensons des formations dans de multiples secteurs : l'industrie, le bâtiment, le tertiaire, l'hôtellerie et la restauration, le tourisme, le sanitaire et le médico-social, la logistique, et la prévention santé et sécurité au travail. Descriptif du poste Intégré-e au sein de l'équipe pédagogique du GRETA-CFA 49 et sous la responsabilité du coordonnateur pédagogique, vous interviendrez devant un public d'apprenants au Collège Jannequin à Avrillé. Vos principales missions seront : L'animation pédagogique Animation de séances en présentiel auprès d'apprenants du Collège Jannequin. Encadrement des travaux pratiques et gestion de la sécurité en atelier. Conception et mise en œuvre d'évaluations[...]

photo Technico-commercial(e) itinérant(e)

Technico-commercial(e) itinérant(e)

Emploi Négoce - Commerce gros

Reims, 51, Marne, Grand Est

Depuis 30 ans, proche des besoins de nos clients et toujours en quête d'innovation, nous avons su adapter nos offres et annoncés aussi bien des services de téléphonie fixe et mobile, d'internet très haut débit mais aussi de vidéosurveillance ou de communication unifiée. Nous recherchons pour notre agence Paritel à Reims, un(e) Commercial(e) Terrain (H/F) en CDI spécialisé dans la vente de site web ( impératif). Votre rôle est de convaincre de futurs clients que nous pouvons les accompagner dans tous leurs besoins en matière de télécommunications d'entreprise. Vos missions : - Déterminer, cibler et prospecter les futurs clients (TPE/PME, professions libérales), par le bais de la prospection directe en porte à porte - Identifier les besoins des prospects - Effectuer le reporting quotidien du suivi de votre portefeuille, veille concurrentielle - Compléter et mettre à jour le logiciel de CRM - Réaliser les contrats de vente matériel et services - Selon votre expérience et aspirations, il sera également possible : - Développer les ventes auprès d'un portefeuille clients en leur proposant de nouvelles offres et services (cross-selling et up-selling) Profil : Vous êtes[...]

photo Technico-commercial(e) itinérant(e)

Technico-commercial(e) itinérant(e)

Emploi Négoce - Commerce gros

Nancy, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Depuis 30 ans, proche des besoins de nos clients et toujours en quête d'innovation, nous avons su adapter nos offres et annoncés aussi bien des services de téléphonie fixe et mobile, d'internet très haut débit mais aussi de vidéosurveillance ou de communication unifiée. Nous recherchons pour notre agence Paritel à Nancy, un(e) Commercial(e) Terrain (H/F) en CDI spécialisé dans la vente de site web ( impératif). Votre rôle est de convaincre de futurs clients que nous pouvons les accompagner dans tous leurs besoins en matière de télécommunications d'entreprise. Vos missions : - Déterminer, cibler et prospecter les futurs clients (TPE/PME, professions libérales), par le bais de la prospection directe en porte à porte - Identifier les besoins des prospects - Effectuer le reporting quotidien du suivi de votre portefeuille, veille concurrentielle - Compléter et mettre à jour le logiciel de CRM - Réaliser les contrats de vente matériel et services - Selon votre expérience et aspirations, il sera également possible : - Développer les ventes auprès d'un portefeuille clients en leur proposant de nouvelles offres et services (cross-selling et up-selling) Profil : Vous êtes[...]

photo Technico-commercial(e) itinérant(e)

Technico-commercial(e) itinérant(e)

Emploi Négoce - Commerce gros

Clermont-Ferrand, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Depuis 30 ans, proche des besoins de nos clients et toujours en quête d'innovation, nous avons su adapter nos offres et annoncés aussi bien des services de téléphonie fixe et mobile, d'internet très haut débit mais aussi de vidéosurveillance ou de communication unifiée. Nous recherchons pour notre agence Paritel à Clermont Ferrand , un(e) Commercial(e) Terrain (H/F) en CDI spécialisé dans la vente de site web ( impératif). Votre rôle est de convaincre de futurs clients que nous pouvons les accompagner dans tous leurs besoins en matière de télécommunications d'entreprise. Vos missions : - Déterminer, cibler et prospecter les futurs clients (TPE/PME, professions libérales), par le bais de la prospection directe en porte à porte - Identifier les besoins des prospects - Effectuer le reporting quotidien du suivi de votre portefeuille, veille concurrentielle - Compléter et mettre à jour le logiciel de CRM - Réaliser les contrats de vente matériel et services - Selon votre expérience et aspirations, il sera également possible : - Développer les ventes auprès d'un portefeuille clients en leur proposant de nouvelles offres et services (cross-selling et up-selling) Profil[...]

photo Gestionnaire en assurances

Gestionnaire en assurances

Emploi Assurances

Strasbourg, 67, Bas-Rhin, Grand Est

Au sein du Centre de Satisfaction Clients actuellement composé de 11 personnes, vous générerez de la satisfaction et simplifierez le parcours client, de l'adhésion à la fin de contrat, tout en contribuant à la maîtrise et à la fiabilité des flux d'informations internes et externes. Vos missions principales consisteront à : Accompagner le client, en : - Effectuant les opérations de gestion permettant la création et la mise à jour du fichier clients (affiliation - modification - radiation) ; - Vérifiant la demande du client (modification du contrat, souscription de nouvelles garanties.), contrôlant la validité technique des propositions venant du réseau commercial, établissant le contrat ou l'avenant ; - Informant le client de l'ensemble des bénéfices et services associés à sa souscription ; - Editant les attestations et documents contractuels et favorisant la transmission par voie dématérialisée ; - Analysant la conformité et la qualité des données, de la production, proposant et suivant les actions d'amélioration. Valoriser la relation clients, en : - Favorisant la multiplication des contacts de la mutuelle vers le client lors de modifications contractuelles importantes[...]

photo Assistant / Assistante ressources humaines

Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi

Collobrières, 83, Var, Provence-Alpes-Côte d'Azur

L'UGECAM PACA Et Corse recrute Vous souhaitez mettre vos compétences au service des autres et travailler dans un environnement où le patient est au centre de l'attention ? Rejoignez un acteur de santé reconnu ! Luttant contre toute forme de discrimination, l'UGECAM PACAC étudie à compétences égales toutes les candidatures, dont celles des personnes ayant la reconnaissance de travailleur handicapé. ACTIVITES : Au sein d'un portefeuille de salariés : gérer les congés annuels / les visites médicales / traiter les sollicitations des salariés Préparer et traiter la paie Alimenter l'outil ALIENORH Traiter les éléments de gestion administrative du personnel Alimenter et exploiter les outils de reporting Tenir à jour les tableaux d'indicateurs Proposer des améliorations dans les pratiques et les procédures internes Conseiller les salariés sur les items ressources humaines Vous maîtrisez les outils informatiques. Vous êtes dynamique, autonome, et faites preuve d'une adaptabilité et d'une conscience professionnelle. L'ORGANISME : L'UGECAM PACA Et Corse, organisme de l'Assurance Maladie, favorise l'accès aux soins des personnes (enfants, adultes et personnes âgées) fragilisées[...]

photo Chargé / Chargée de mission développement territorial

Chargé / Chargée de mission développement territorial

Emploi

Limoges, 87, Haute-Vienne, Nouvelle-Aquitaine

INAÉ est une association dédiée au développement de l'Insertion par l'Activité Économique sur les territoires de la Nouvelle-Aquitaine. INAÉ a pour projet : - D'être un lieu d'expression collective, de plaidoyer et d'expérimentation, un centre de ressources dédié au secteur, - D'accompagner le développement et la qualification d'une offre d'insertion diversifiée et évolutive par le biais d'un appui technique permanent aux SIAE, - D'animer et professionnaliser les acteurs et les organisations, - De co-construire en réponse aux besoins pour des innovations et développement d'actions au plus proche des territoires. En soutenant les SIAE, INAÉ contribue à : - Développer l'emploi de personnes en situation d'exclusion sur les territoires et leur accès aux droits communs, - Accompagner la promotion de l'emploi salarié de proximité, non délocalisable, - Participer aux projets de développement local, - Participer à la restauration du lien social et encourager l'action citoyenne. Ces fonctions s'inscrivent dans une démarche de développement durable orienté emploi et dans le respect des valeurs de l'Économie Sociale et Solidaire. Dans le cadre du développement de son animation[...]

photo Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Emploi

Abymes, 97, Guadeloupe, -1

OUTREMER ACADEMY vous accompagne et vous propose ses formations diplômantes dans les domaines de l'accueil, du tourisme, du management et du commerce. Ces formations (ou titres RNCP) développées dans le cadre de contrats d'alternance sont délivrées par le Ministère du Travail et reconnues par l'Etat. Le poste : Tu veux lancer ta carrière en Ressources Humaines et trouver une alternance qui te fait vraiment monter en compétences - Bonne nouvelle : OUTREMER ACADEMY, notre centre de formation recrute ses futurs alternants Assistant(e) Ressources Humaines pour intégrer une équipe passionnée, bienveillante et ultra-formatrice. Ton futur rôle : Assistant(e) Ressources Humaines en alternance Tu seras pleinement intégré(e) au service RH et tu participeras à des missions variées et concrètes, parmi lesquelles : - Gestion administrative RH - suivi des dossiers salariés, contrats, déclarations, mise à jour des données - Participation au recrutement - tri des candidatures, organisation des entretiens, échanges avec les candidats - Suivi du temps de travail - absences, congés, pointages - Appui à la paie - collecte des variables, préparation des éléments - Contribution à la formation[...]

photo Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Emploi

Moule, 97, Guadeloupe, -1

OUTREMER ACADEMY vous accompagne et vous propose ses formations diplômantes dans les domaines de l'accueil, du tourisme, du management et du commerce. Ces formations (ou titres RNCP) développées dans le cadre de contrats d'alternance sont délivrées par le Ministère du Travail et reconnues par l'Etat. Le poste : Tu veux lancer ta carrière en Ressources Humaines et trouver une alternance qui te fait vraiment monter en compétences - Bonne nouvelle : OUTREMER ACADEMY, notre centre de formation recrute ses futurs alternants Assistant(e) Ressources Humaines pour intégrer une équipe passionnée, bienveillante et ultra-formatrice. Ton futur rôle : Assistant(e) Ressources Humaines en alternance Tu seras pleinement intégré(e) au service RH et tu participeras à des missions variées et concrètes, parmi lesquelles : - Gestion administrative RH - suivi des dossiers salariés, contrats, déclarations, mise à jour des données - Participation au recrutement - tri des candidatures, organisation des entretiens, échanges avec les candidats - Suivi du temps de travail - absences, congés, pointages - Appui à la paie - collecte des variables, préparation des éléments - Contribution à la formation[...]

photo Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Emploi

Basse-Terre, 971, Guadeloupe, Guadeloupe

OUTREMER ACADEMY vous accompagne et vous propose ses formations diplômantes dans les domaines de l'accueil, du tourisme, du management et du commerce. Ces formations (ou titres RNCP) développées dans le cadre de contrats d'alternance sont délivrées par le Ministère du Travail et reconnues par l'Etat. Le poste : Tu veux lancer ta carrière en Ressources Humaines et trouver une alternance qui te fait vraiment monter en compétences - Bonne nouvelle : OUTREMER ACADEMY, notre centre de formation recrute ses futurs alternants Assistant(e) Ressources Humaines pour intégrer une équipe passionnée, bienveillante et ultra-formatrice. Ton futur rôle : Assistant(e) Ressources Humaines en alternance Tu seras pleinement intégré(e) au service RH et tu participeras à des missions variées et concrètes, parmi lesquelles : - Gestion administrative RH - suivi des dossiers salariés, contrats, déclarations, mise à jour des données - Participation au recrutement - tri des candidatures, organisation des entretiens, échanges avec les candidats - Suivi du temps de travail - absences, congés, pointages - Appui à la paie - collecte des variables, préparation des éléments - Contribution à la formation[...]

photo Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Emploi

Petit-Bourg, 971, Guadeloupe, Guadeloupe

OUTREMER ACADEMY vous accompagne et vous propose ses formations diplômantes dans les domaines de l'accueil, du tourisme, du management et du commerce. Ces formations (ou titres RNCP) développées dans le cadre de contrats d'alternance sont délivrées par le Ministère du Travail et reconnues par l'Etat. Le poste : Tu veux lancer ta carrière en Ressources Humaines et trouver une alternance qui te fait vraiment monter en compétences - Bonne nouvelle : OUTREMER ACADEMY, notre centre de formation recrute ses futurs alternants Assistant(e) Ressources Humaines pour intégrer une équipe passionnée, bienveillante et ultra-formatrice. Ton futur rôle : Assistant(e) Ressources Humaines en alternance Tu seras pleinement intégré(e) au service RH et tu participeras à des missions variées et concrètes, parmi lesquelles : - Gestion administrative RH - suivi des dossiers salariés, contrats, déclarations, mise à jour des données - Participation au recrutement - tri des candidatures, organisation des entretiens, échanges avec les candidats - Suivi du temps de travail - absences, congés, pointages - Appui à la paie - collecte des variables, préparation des éléments - Contribution à la formation[...]

photo Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Emploi

Anse-Bertrand, 971, Guadeloupe, Guadeloupe

OUTREMER ACADEMY vous accompagne et vous propose ses formations diplômantes dans les domaines de l'accueil, du tourisme, du management et du commerce. Ces formations (ou titres RNCP) développées dans le cadre de contrats d'alternance sont délivrées par le Ministère du Travail et reconnues par l'Etat. Le poste : Tu veux lancer ta carrière en Ressources Humaines et trouver une alternance qui te fait vraiment monter en compétences - Bonne nouvelle : OUTREMER ACADEMY, notre centre de formation recrute ses futurs alternants Assistant(e) Ressources Humaines pour intégrer une équipe passionnée, bienveillante et ultra-formatrice. Ton futur rôle : Assistant(e) Ressources Humaines en alternance Tu seras pleinement intégré(e) au service RH et tu participeras à des missions variées et concrètes, parmi lesquelles : - Gestion administrative RH - suivi des dossiers salariés, contrats, déclarations, mise à jour des données - Participation au recrutement - tri des candidatures, organisation des entretiens, échanges avec les candidats - Suivi du temps de travail - absences, congés, pointages - Appui à la paie - collecte des variables, préparation des éléments - Contribution à la formation[...]

photo Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Emploi

Capesterre-de-Marie-Galante, 971, Guadeloupe, Guadeloupe

OUTREMER ACADEMY vous accompagne et vous propose ses formations diplômantes dans les domaines de l'accueil, du tourisme, du management et du commerce. Ces formations (ou titres RNCP) développées dans le cadre de contrats d'alternance sont délivrées par le Ministère du Travail et reconnues par l'Etat. Le poste : Tu veux lancer ta carrière en Ressources Humaines et trouver une alternance qui te fait vraiment monter en compétences - Bonne nouvelle : OUTREMER ACADEMY, notre centre de formation recrute ses futurs alternants Assistant(e) Ressources Humaines pour intégrer une équipe passionnée, bienveillante et ultra-formatrice. Ton futur rôle : Assistant(e) Ressources Humaines en alternance Tu seras pleinement intégré(e) au service RH et tu participeras à des missions variées et concrètes, parmi lesquelles : - Gestion administrative RH - suivi des dossiers salariés, contrats, déclarations, mise à jour des données - Participation au recrutement - tri des candidatures, organisation des entretiens, échanges avec les candidats - Suivi du temps de travail - absences, congés, pointages - Appui à la paie - collecte des variables, préparation des éléments - Contribution à la formation[...]

photo Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Emploi

Gourbeyre, 97, Guadeloupe, -1

OUTREMER ACADEMY vous accompagne et vous propose ses formations diplômantes dans les domaines de l'accueil, du tourisme, du management et du commerce. Ces formations (ou titres RNCP) développées dans le cadre de contrats d'alternance sont délivrées par le Ministère du Travail et reconnues par l'Etat. Le poste : Tu veux lancer ta carrière en Ressources Humaines et trouver une alternance qui te fait vraiment monter en compétences - Bonne nouvelle : OUTREMER ACADEMY, notre centre de formation recrute ses futurs alternants Assistant(e) Ressources Humaines pour intégrer une équipe passionnée, bienveillante et ultra-formatrice. Ton futur rôle : Assistant(e) Ressources Humaines en alternance Tu seras pleinement intégré(e) au service RH et tu participeras à des missions variées et concrètes, parmi lesquelles : - Gestion administrative RH - suivi des dossiers salariés, contrats, déclarations, mise à jour des données - Participation au recrutement - tri des candidatures, organisation des entretiens, échanges avec les candidats - Suivi du temps de travail - absences, congés, pointages - Appui à la paie - collecte des variables, préparation des éléments - Contribution à la formation[...]

photo Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Emploi

Sainte-Anne, 971, Guadeloupe, Guadeloupe

OUTREMER ACADEMY vous accompagne et vous propose ses formations diplômantes dans les domaines de l'accueil, du tourisme, du management et du commerce. Ces formations (ou titres RNCP) développées dans le cadre de contrats d'alternance sont délivrées par le Ministère du Travail et reconnues par l'Etat. Le poste : Tu veux lancer ta carrière en Ressources Humaines et trouver une alternance qui te fait vraiment monter en compétences - Bonne nouvelle : OUTREMER ACADEMY, notre centre de formation recrute ses futurs alternants Assistant(e) Ressources Humaines pour intégrer une équipe passionnée, bienveillante et ultra-formatrice. Ton futur rôle : Assistant(e) Ressources Humaines en alternance Tu seras pleinement intégré(e) au service RH et tu participeras à des missions variées et concrètes, parmi lesquelles : - Gestion administrative RH - suivi des dossiers salariés, contrats, déclarations, mise à jour des données - Participation au recrutement - tri des candidatures, organisation des entretiens, échanges avec les candidats - Suivi du temps de travail - absences, congés, pointages - Appui à la paie - collecte des variables, préparation des éléments - Contribution à la formation[...]

photo Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Emploi

Gosier, 97, Guadeloupe, -1

OUTREMER ACADEMY vous accompagne et vous propose ses formations diplômantes dans les domaines de l'accueil, du tourisme, du management et du commerce. Ces formations (ou titres RNCP) développées dans le cadre de contrats d'alternance sont délivrées par le Ministère du Travail et reconnues par l'Etat. Le poste : Tu veux lancer ta carrière en Ressources Humaines et trouver une alternance qui te fait vraiment monter en compétences - Bonne nouvelle : OUTREMER ACADEMY, notre centre de formation recrute ses futurs alternants Assistant(e) Ressources Humaines pour intégrer une équipe passionnée, bienveillante et ultra-formatrice. Ton futur rôle : Assistant(e) Ressources Humaines en alternance Tu seras pleinement intégré(e) au service RH et tu participeras à des missions variées et concrètes, parmi lesquelles : - Gestion administrative RH - suivi des dossiers salariés, contrats, déclarations, mise à jour des données - Participation au recrutement - tri des candidatures, organisation des entretiens, échanges avec les candidats - Suivi du temps de travail - absences, congés, pointages - Appui à la paie - collecte des variables, préparation des éléments - Contribution à la formation[...]

photo Factotum

Factotum

Emploi

Clermont-Ferrand, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Type de contrat : CDI Lieu : MNA - Clermont-Ferrand Package de rémunération * 1868 € bruts/mois + prime métier de 238€ pour un temps plein + prime semestrielle +Valorisation de votre expérience : 75% de votre ancienneté reconnue Avantages sociaux * Santé : Mutuelle et prévoyance (60% pris en charge) * Transport : Abonnements transports en communs remboursés à 50% * Vie quotidienne : Carte restaurant, bons cadeaux via le CSE Qualité de vie au travail * Flexibilité horaire : Horaires fixes ou variables selon le fonctionnement du service * Rythme personnalisé : Choisissez entre une alternance 4 jours /5 jours, 4,5 ou 5 jours/semaine en accord avec le fonctionnement de service et votre chef de service * Congés étendus : 11 jours RTT pour un temps plein + congés légaux * Télétravail : Jusqu'à 2 jours par semaine en accord avec le fonctionnement de service et votre chef de service + droit à la déconnexion * Intégration : Parcours d'accueil personnalisé Missions : Vous recherchez un travail polyvalent avec du lien social et souhaitez mettre en avant votre ingéniosité ? Acteur du programme d'hébergement des mineurs non accompagnés de Clermont-Ferrand, vous travaillerez[...]

photo Animateur / Animatrice d'activités sociales et de vie locale

Animateur / Animatrice d'activités sociales et de vie locale

Emploi Administrations - Institutions

Vesoul, 70, Haute-Saône, Bourgogne-Franche-Comté

Le centre social Espace et Théâtre François Villon recrute 2 animateurs dynamiques et motivés pour encadrer le dispositif CLAS, destiné à accompagner les familles, les enfants et adolescents dans leur réussite scolaire. Missions : - Accompagner les enfants dans leurs devoirs et l'organisation de leur travail - Proposer des ateliers éducatifs, culturels ou ludiques pour renforcer l'estime de soi et l'autonomie - Travailler en lien avec les familles et l'équipe éducative - Participer aux réunions pédagogiques Horaires : - Lundi, Mardi, Jeudi et Vendredi (peu varié en fonction de l'activité) - 16h30-19h - Contrat à durée Déterminée Profil recherché : - Expérience avec les enfants ou dans l'animation éducative - Capacité d'écoute, patience et bienveillance - Intérêt pour le soutien scolaire et la réussite éducative - Le BAFA ou une expérience équivalente est un plus apprécié - Niveau BAC minimum - Étudiants en sciences de l'éducation, lettres, psychologie, ou toute discipline connexe bienvenus Prise de poste le 04 septembre 2026

photo Chef / Cheffe de service socioéducatif

Chef / Cheffe de service socioéducatif

Emploi

Poitiers, 86, Vienne, Nouvelle-Aquitaine

CDD de remplacement - du 1er septembre 2026 au 31 mai 2027 Le Local, centre social et socioculturel à Poitiers, recrute un-e Responsable Enfance Jeunesse chargé-e de coordonner, animer et suivre les projets enfance jeunesse de l'association. Sous la responsabilité de l'Adjoint-e au CSC et de la Direction, vous assurerez la coordination des accueils collectifs de mineurs, l'accompagnement des équipes d'animation et des bénévoles, le suivi administratif, RH et financier du secteur, ainsi que le développement de projets en lien avec les familles, les jeunes, les partenaires et les autres secteurs de l'association. Vous contribuerez également aux démarches d'aller-vers, au développement du pouvoir d'agir des habitants, à l'inclusion des enfants et jeunes en situation de handicap, ainsi qu'aux dynamiques éducatives territoriales.

photo Agent / Agente d'entretien travaux à domicile

Agent / Agente d'entretien travaux à domicile

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Cognac, 16, Charente, Nouvelle-Aquitaine

ABSCISSE INTERIM recherche pour son client 1 MAITRESSE DE MAISON - AGENT ENTRETIEN H/F Au sein d'un centre accompagnant des jeunes en grande difficultés psycho-sociales et familiales, ayant pour objectif leur épanouissement et la réussite de projet de vie personnel et social, vos missions seront les suivantes : - Nettoyage et entretien des locaux (bureaux, parties communes, chambres, sanitaires...) Profil : - Vous avez une bonne expérience dans l'entretien de locaux - Vous avez déjà une expérience sur un poste similaire - Bonne connaissance des normes d'hygiène et de sécurité - Organisation, rigueur et organisation Remplacement pour l'été 28h/semaine du 10 au 28 août

photo Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi

Gravigny, 27, Eure, Normandie

La création des Pôles d'Appui à la Scolarité est une mesure issue des engagements de la Conférence Nationale du Handicap (CNH) du 26 avril 2023 et réaffirmée par le Comité Interministériel du Handicap (CIH) du 6 mars 2025. Le pôle d'appui à la scolarité constitue une réponse de premier niveau, conjointe et décloisonnée entre le médico-social et l'école auprès des élèves à besoins éducatifs particuliers, sans nécessairement de reconnaissance du handicap. L'objectif du PAS consiste à apporter aide et soutien à tout élève qui rencontre une difficulté d'accès aux savoirs et aux compétences. L'éducateur spécialisé du PAS travaille dans le cadre fixé par les pilotes locaux (IEN + chef d'établissement + directeur de l'ESMS) et sous l'autorité hiérarchique du directeur de l'ESMS porteur du PAS. Le rôle de l'éducateur au sein du Pôle d'Appui à la Scolarité (PAS) est centré sur l'évaluation et l'accompagnement des élèves présentant des troubles cognitifs, neurodéveloppementaux ou des difficultés d'apprentissage, en lien avec leur scolarisation. Il analyse les demandes individuelles, préconise des solutions et formule des propositions de réponses de premier niveau. Il peut intervenir[...]

photo Chef / Cheffe d'équipe en entrepôt

Chef / Cheffe d'équipe en entrepôt

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Pagny-sur-Meuse, 55, Meuse, Grand Est

Notre client est un acteur majeur et historique de la grande distribution et de la logistique, reconnu pour la performance de sa chaîne d'approvisionnement. Basé sur son site stratégique de Meuse, ce centre logistique d'envergure distribue quotidiennement des milliers de références. Porté par des valeurs de proximité, d'efficacité et d'esprit d'équipe, notre client investit constamment dans le développement de ses collaborateurs. Rattaché(e) au Responsable d'Exploitation, vous pilotez l'activité de votre zone afin de garantir la conformité, la sécurité et la fluidité de la réception des marchandises. Vos missions principales consistent à : - Manager et animer une équipe d'opérateurs logistiques (réceptionnaires, caristes) au quotidien. - Organiser le travail et planifier les effectifs en fonction des volumes de marchandises attendus. - Garantir le respect strict des procédures de contrôle à l'arrivée des marchandises, de la qualité et des règles de sécurité sur le site. - Suivre et analyser les indicateurs clés de performance (KPIs) de votre service et mettre en place des actions correctives. - Optimiser les flux de stockage de la zone de réception en lien avec les[...]

photo Agent / Agente de bibliothèque

Agent / Agente de bibliothèque

Emploi

Saint-Benoît-de-Carmaux, 81, Tarn, Occitanie

Forte de 30 ans d'expérience dans la diffusion de la lecture dans les quartiers carmausins et les structures en lien avec la petite enfance et l'enfance, l'association gérée par un CA collégial comprend deux salariés à temps partiel ainsi que huit bénévoles. Vos missions : Coordination de l'équipe : Animation de réunions d'équipe mensuelles et retranscription par des comptes-rendus, établissement des plannings d'animation. Recherche de formations pour l'équipe et de leurs financements. Présence aux supervisions trimestrielles avec une psychologue pour analyse des pratiques. Administration : Dépôts annuels de demandes de financements auprès de l'Etat, DRAC, Région, Département, Communauté de communes, communes dans la cadre des politiques de la Ville. Recherche de mécénat ( notamment dans le cadre du renouvellement de notre camion-salle de lecture ). Lien avec la salariée chargée de la communication, avec les deux trésoriers du CA pour les opérations comptables et avec le CA pour les orientations du projet. Rédaction du bilan annuel chiffré pour les institutions et l'assemblée générale annuelle. Suivi de partenariats: Selon les projets : lien avec les écoles, mairies,[...]

photo Surveillant / Surveillante de nuit

Surveillant / Surveillante de nuit

Emploi Enseignement - Formation

Roville-aux-Chênes, 88, Vosges, Grand Est

L'école recherche un(e) surveillant(e) de nuit (H/F) pour son CFA. Sous la responsabilité du coordinateur de la vie scolaire, vous devrez assurer la continuité de l'accompagnement éducatif et la sécurité des jeunes internes durant la nuit.. Les missions incluent : - Accueil et accompagnement des jeunes filles à partir de la fin des cours jusqu'au lever. - Surveillance et sécurité des personnes et des biens dans les locaux de l'internat et du centre de formation (respect du règlement, contrôle des présences, gestion des accès.) - Gestion des situations imprévues (urgences sanitaires ou techniques, conflits.) -Transmission écrite ou orale des événements de la nuit à l'équipe de jour (cahier de liaison, rapport d'incident). - Tâches annexes (surveillance des études, aide aux devoirs en soirée, animation d'activités, accompagnement de trajets, remplacement ponctuel d'un collègue. Date de prise de poste : 31 août 2026. Fin de contrat début juillet 2027 Horaires de nuit. Profil recherché : - Sens de l'écoute, patience et bienveillance. - Capacité à travailler en équipe et à s'adapter à différents contextes. - Connaissance des besoins liés aux différents types de handicap[...]

photo Animateur(trice) d'activ culturelles, techniques ou ludiques

Animateur(trice) d'activ culturelles, techniques ou ludiques

Emploi

Bourg-en-Bresse, 10, Ain, Grand Est

Sous la supervision du coordinateur vos missions : ANIMER et assurer l'accompagnement scolaire et éducatif (en français, mathématiques ou anglais) des groupes d'enfants de primaires (CE1 à CM2) ou de collèges qui seront sous sa responsabilité : Préparer les séances et sorties culturelles en accord avec le programme préétabli en lien avec la coordinatrice(sorties culturelles, découverte du numérique, Animer les séances et accompagner les enfants, Animer des ateliers numérique tous public ; Remplir les documents de suivi individualisés nécessaire au bon déroulement de l'activité, participer aux bilans de mi-parcours, . Séances d'environ 9h maximum par semaine, selon l'organisation des séances Travail le mardi et vendredi de 17h00-19h15, le mercredi 13H30-16H30 (centre social Amédée Mercier) et le samedi de 9h00 à 12h15 Une 1ère expérience dans l'accompagnement des enfants est exigée, les autres candidatures ne seront pas étudiées

photo Aide maternel / Aide maternelle d'école

Aide maternel / Aide maternelle d'école

Emploi Enseignement - Formation

Coucouron, 70, Ardèche, Bourgogne-Franche-Comté

Prise de poste au 31/08/2026 A compétences égales la priorité sera donnée aux personnes bénéficiaires du RSA dans le cadre d'un contrat aidé. Veuillez vous rapprocher de votre référent du centre médico social avant de postuler. Accueil du temps de garderie du soir jusqu'à 19h Apprentissage avec les enfants en collaboration avec l'enseignante Donner le repas du midi et plonge Surveiller la sieste, le temps de récréation Ménage le soir 17h00/ 19h Le poste est annualisé, pas de ménage le mercredi, un contrat 22h Pendant les périodes de vacances scolaires et sur planning une fois par semaine pour le ménage des locaux

photo Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Valence, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

L'essentiel du poste : Type de contrat et ETP : CDD à terme imprécis 1 ETP Prise de poste : septembre /octobre 2026 Expérience : débutant accepté Localisation et déplacements : Valence déplacements ponctuels Salaire mensuel minimum : 2 152 € brut selon Convention Collective du 15 mars 1966 + indemnités dde dimanche et jours fériés L'établissement qui recrute : Le foyer d'hébergement Dominique Sartre est ouvert depuis juillet 2007. Il accueille, héberge et accompagne vers plus d'autonomie et d'épanouissement personnel de personnes adultes en situation de handicap, ayant une notification FH de la MDA ou MDPH. Les 15 résidents et stagiaires (une chambre dédiée) sont tous en situation de travail, principalement ESAT, et/ou avec un projet actif de travail. Les professionnels du foyer sont présents sur toute la journée, nuits et weekend. Leurs accompagnements s'appuient sur la vie quotidienne « partagée » pour développer un relationnel éducatif favorisant la co-construction, co-évolution, de projets individuels et collectifs. Idéalement situé en centre-ville, la situation du foyer Dominique Sartre permet l'accès aux transports en commun et aux installations culturelles[...]

photo Infirmier puériculteur / Infirmière puéricultrice

Infirmier puériculteur / Infirmière puéricultrice

Emploi Enseignement - Formation

Mont-de-Marsan, 40, Landes, Nouvelle-Aquitaine

Le GRETA-CFA Aquitaine recrute un.e formateur(trice) infirmier(re) puériculteur(trice) référent(e) IFAP pour son agence des Landes. Il-elle interviendra à l'agence des Landes au sein du dispositif du centre sanitaire et social de Mont de Marsan (Lycée Robert Wlérick), majoritairement à l'IFAP mais pourra être appelé.e, si besoin, sur des missions au CSS, et ce, sur tout le département des Landes. Missions principales Former des professionnels de santé au sein d'un IFAP et organiser les conditions de leurs apprentissages, en assurant la mise en œuvre des actions de formation initiale. Fonction pédagogique - Élaborer, organiser, mettre en œuvre et contribuer à la réalisation du projet pédagogique. - Réaliser des interventions pédagogiques en IFAP, en présentiel et à distance, dans le cadre d'enseignements communs (cours magistraux, travaux dirigés et travaux pratiques). - Assurer la traçabilité des activités pédagogiques sur les espaces partagés dédiés. - Organiser et mettre en œuvre les évaluations des connaissances et des compétences, ainsi que les grilles de correction. - Participer à l'organisation pédagogique de l'année de formation. - Concevoir et développer des[...]

photo Directeur / Directrice d'établissement médicosocial

Directeur / Directrice d'établissement médicosocial

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Angers, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

UMANEIS RH, division du Cabinet ADEIS RH, spécialisé dans le secteur médico-social, recrute le Directeur du Territoire Angevin (h/f) du pôle Habitat Accompagnement & Soins de l'Adapei 49. L'Adapei 49 accompagne 1 400 personnes en situation de handicap au sein de 46 établissements et services répartis sur le département du Maine-et-Loire, avec 850 salariés. Le territoire angevin regroupe plusieurs dispositifs : un foyer d'hébergement, un service d'accompagnement de jour externalisé (SAJE), un SAMSAH départemental ainsi que deux antennes de SAVS. Ces structures accompagnent environ 150 personnes en situation de handicap dans différentes modalités de vie à domicile, en habitat accompagné ou en milieu ordinaire, dans une logique de parcours, d'inclusion et d'autodétermination. Le poste s'inscrit dans une dynamique de transformation de l'offre d'habitat et d'évolution des réponses proposées aux personnes accompagnées. Sous l'autorité du Directeur du pôle Habitat Accompagnement & Soins, vous pilotez le territoire dans ses dimensions stratégiques, opérationnelles et partenariales. Vous accompagnez notamment l'évolution du foyer d'hébergement vers un Centre Habitat ainsi que[...]

photo Community manager

Community manager

Emploi

Angers, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

Terre des Sciences est un Centre de Culture Scientifique, Technique et Industrielle (CCSTI) dont le siège social est basé à Angers (Maine-et-Loire). Créé en 1992 Terre des Sciences participe depuis sa création à la rencontre entre la science et la société. Terre des Sciences est aujourd'hui composé d'une équipe pluridisciplinaire de 9 personnes qui travaillent au quotidien avec un réseau de chercheur-e-s, d'enseignant-e-s et de professionnel-le-s. Echosciences Pays de la Loire est une plateforme internet portée par Terre des Sciences et dédiée aux professionnel-le-s de la culture scientifique, technique et industrielle (CSTI), mais également au public souhaitant découvrir des contenus et actions de CSTI émanant de la région des Pays de la Loire. Des articles, événements, annonces, dossiers et communautés d'intérêts sont autant de contenus ou d'espaces à la disposition de chacun-e-s sur Echosciences Pays de la Loire pour partager les savoirs et les innovations. La plateforme s'appuie également sur des réseaux sociaux dont elle assure la tenue. Les différentes plateformes territoriales sont animées nationalement par l'Amcsti. Du fait d'un départ de la personne en charge[...]

photo Assistant(e) administratif(ve) et comptable

Assistant(e) administratif(ve) et comptable

Emploi

Cébazat, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

FORESTRY FRANCE, n°1 indépendant de l'expertise et de la gestion d'actifs forestiers en France, compte plus de 90 collaborateurs et 10 établissements. Entreprise à mission, nous travaillons pour pérenniser le patrimoine rural, forestier et arboré de nos clients par une gestion durable. Nous recrutons un Assistant comptable et administratif (H/F) au sein de notre établissement de Cébazat. Vous aurez pour missions d'assurer le suivi quotidien des activités administratives et comptables. VOS MISSIONS : - Assurer la saisie comptable des opérations courantes : factures fournisseurs, notes de frais, banques, règlements - Saisie analytique - Réaliser le suivi et le traitement des opérations dans le logiciel de gestion commerciale (Facturation, commandes, devis) - Traitement des demandes administratives quotidiennes - Participation au montage et suivi des appels d'offres (formation assurée en interne) - Assurer le suivi administratif de notre centre de formation VOS COMPETENCES : - Bonne maîtrise des outils bureautiques, notamment des logiciels de comptabilité, gestion commerciale et de GED - La connaissance du logiciel Cogilog est souhaitée - Rigueur,[...]